PREFER采用了前后对比的调查方法来实现其目标。参与研究包括完成一系列基于网络的调查:(1)筛查，(2)干预前(调查1)，(3)干预后立即(调查2)，(4)干预后6个月(调查3)。这项研究得到了莫纳什大学人类研究伦理委员会的批准(项目号10456)。

我们在Facebook上做了一个付费广告，主打年轻人使用电脑设备的图片，并号召志愿者参与基于网络的关于他们避孕偏好的调查。Facebook广告经理将该广告投放到信息流中，目标受众是居住在澳大利亚的16至25岁女性。

符合条件的女性有资格参与调查:(1)年龄在16至25岁之间，(2)在过去6个月内与一名男性伴侣有过性生活，或在未来6个月内预期有过性生活，(3)未做过输卵管结扎或子宫切除术，(4)有一名或多名伴侣未做过输精管结扎，以及(5)未怀孕或在明年没有怀孕意愿。

功率和样本量估计确定本研究需要281名参与者。招募参与者的预算为2000澳元。

点击该广告的Facebook用户随后会被带到莫纳什大学全科医学系网站上的项目登陆页面。该页面概述了研究的各个阶段，并包含了项目说明的链接。感兴趣的个人随后可以访问基于网络的筛选调查，并确认他们已经阅读并理解了解释性说明。符合条件的参与者可以访问基线调查(调查1)，完成并提交基于web的调查回复被视为隐含同意。在基线调查完成后，参与者被指导在网上观看长效可逆避孕(LARC)第一个基于网络的患者教育视频(大约10分钟长)，该视频传达了澳大利亚女性可用的所有避孕选择的信息。这包括它们的作用方式、有效性和副作用，首先讨论LARC的选择，重点是其优越的疗效和患者的可接受性。在视频(干预)之后，参与者被指导完成调查2。总共6个月后，参与者通过电子邮件收到了干预后调查(调查3)的网络链接。参与者获得了高达40澳元的电子礼券，作为完成调查1和调查2的20澳元和完成调查3的20澳元的时间补偿。

我们使用以下部分概述的措施来评估使用Facebook招募16至25岁女性参与者参与PREFER研究的成本和效果。

我们的Facebook广告获得了130,129次印象，产生了超过2000次点击，总成本为918澳元(0.44澳元/点击)。493名妇女访问了基于网络的项目信息。其中，462名女性完成了筛查调查，437名(95%)女性符合条件。这发生在19天内。共有322名年轻女性参加了调查1和调查2(回复率为74%)，284名女性参加了调查3(保留率为88%)，每位自愿参与者的广告费用为2.85澳元。征聘结果进一步说明如下。

文本框3而且 4分别显示效果和成本。

我们的研究表明，Facebook广告是一种具有成本效益的方法，可以招募参与者参与在网上进行的教育干预研究。我们的项目预算是2000澳元，为期5个月，在短短的19天Facebook广告活动中总共花费了918澳元。我们招募了322名澳大利亚年轻女性，其中284名(88%)女性完成了后续调查(调查3)。这些结果进一步证明，Facebook是招募研究参与者的有用工具[ 14， 15］．

我们的研究新颖之处在于，我们用一个付费的Facebook广告成功地招募到了年轻女性。事实证明，Facebook招聘是一种招募符合条件的参与者的有效策略。我们的Facebook广告按年龄(16-25岁)、性别(女性)和地点(澳大利亚)定位用户，并由462人完成筛选调查。重要的是，这种方法捕获了符合条件并愿意参与的个体(n=437;95%)，其余5%因不符合纳入标准而不符合资格。这证实了之前的研究结果，即Facebook在瞄准和招募年轻澳大利亚女性方面是有效的。 11， 14， 16］．然而，与这些研究不同的是，我们没有将Facebook招聘与传统招聘方法结合起来，也没有使用多个Facebook广告，就能够达到并超过我们的招聘目标。

一个令人惊讶的发现是，我们在19天的时间框架内实现了参与者目标(n=281)。由于招聘活动的成本效益，我们的目标参加者由281人增加至320人。惠特克的 15]综述显示，平均需要5个月(中位数3个月，IQR 8)招募463名参与者(中位数264名参与者，IQR 775)。我们的研究预计在5个月的时间内招募调查1和调查2的参与者;然而，招募工作在19天内就完成了。在此期间，我们的广告在Facebook新闻推送中出现了超过13万次。尽管其他基于互联网的研究报告显示参与者留存率很低[ 17]，在我们6个月的随访中，参与者留存率很高(88%完成了调查3)。这突出了通过使用Facebook招募年轻女性进行研究并通过电子邮件进行随访的潜在优势。利用互联网与研究参与者联系和交流，使他们能够在方便的时间和地点回答和完成基于网络的调查。

Facebook招募也是一种可以负担得起的招募参与者的方法。我们只花了不到招聘预算(2000澳元)的一半(918澳元)，而每位参与者的成本仅为2.85澳元(2.05美元)。据估计，传统的电视招聘费用为1094.27美元，纸媒招聘为811.99美元，广播招聘为635.92美元，邮政招聘为332.46美元[ 18］．以前的研究将Facebook广告与传统的招聘方式(如邮寄、电台宣传、报纸广告和口头宣传)相结合。 11， 19， 20.，以达到招聘目标。还有一些研究将Facebook广告与其他基于网络的方式结合起来，如谷歌、基于网络的通讯和电子邮件[ 3.， 20.]，或其他社交媒体平台，例如推特[ 6]和MySpace [ 21］．我们开发一个Facebook广告的精简招聘方法使我们能够满足并超过我们最初的招聘目标，而不需要应用其他招聘策略或开发其他基于web的广告内容，这是其他研究的要求[ 11， 14］．这有助于我们在招聘活动过程中跟踪广告的兴趣。

与其他使用Facebook广告进行招聘的研究相比，我们的每位参与者成本也不高。一项对使用Facebook招募参与者进行健康研究的研究的系统回顾发现，每次点击的平均成本为0.51美元[ 14]，而我们研究的每次点击成本为0.32美元。此外，我们的每位参与者成本远低于其他使用Facebook招募年轻澳大利亚女性的研究[ 11， 14］．我们的发现进一步证明了使用Facebook招募研究参与者的成本效益。 12， 15］．

由于参与者招募和数据收集的进展很快，我们的研究的一个局限性是没有收集不参与的原因。不参与的原因可能对了解我们的招聘目标是否没有达到特别有用，因为它可以帮助研究人员更适当地指导他们的资源，以帮助推进招聘工作[ 11］．

为了招募年轻的澳大利亚女性参与我们的网络干预，Facebook被证明是一种负担得起、有效、快速的招募参与者的方法。我们的研究增加了使用Facebook招募研究参与者的结果的重要数据，该研究强调了记录成功招募活动的重要性，特别是对于性健康研究，这可以被认为是一个敏感的话题。我们的发现将告诉研究人员使用Facebook招募参与者的好处;然而，还需要进一步的研究来确定使用Facebook针对其他研究人群的有效性，比如年龄较大的群体或来自不同文化背景的人群。